Agenda

Leergangen, workshops en bijeenkomsten

dansen met patronen leiderschap

Dansen met patronen

Leiderschap ; ‘Dansen met patronen’, ook in tijden van crisis en verandering.

We ervaren in leven & werk een bijzondere tijd. Waar alles min of meer stil staat; een lockdown. De zogeheten ‘intelligente lockdown’ in Nederland.

Het virus covis-19 houdt hele samenlevingen in de greep en  laat ons ten diepste voelen, dat zekerheid, zeker weten en maakbaarheid, een schijnzekerheid  is en heeft  ons gebracht in niet weten.  Wat ons brengt in het NU, een tussen ruimte , tussen voordat (verleden) en straks of nadat ( toekomst). We zijn ‘In between’, wat ons buiten onze comfortzone brengt en in zowel persoonlijke-. organisatie- en maatschappelijke systemen overlevings patronen aanzet. Patronen, die zorg willen dragen voor het terug brengen van rust in het systeem. Een sociaal systeem wil als geheel systeem geen ‘Nieuw’ normaal, maar verlangt naar het oude normaal.

Welke vragen roept dit op in leiderschap , welke inzichten zoek je in leiderschap en welke ‘dans met patronen’ dans jij ook nu in tijden van crisis en verandering in leiderschap?

In systemisch werken gaat het over relatie , over wat in werking is tussen het ene deel en het andere deel (personen, team, organisaties, samenlevingen). Het is per definitie werken ‘in between’ het ene en het andere. In de tussen ruimte van ‘In between’ zijn, gebeurt de beweging en dynamiek van patronen, in het sociale systeem. Die afstand en/of nabijheid, rust en/of onrust creëren. En die een systeem ook in een klem kunnen houden.

We nodigen je uit voor een online webinar, waarin we

  • systemisch ont-dekken de werking van patronen in boven- en onderstroom
  • werken met vragen uit de praktijk
  • onderzoeken in deelgroepen van 10 deelnemers

Thema’s die aandacht krijgen tijdens het Webinar

  • Welke patronen in ons denken, voelen en doen kunnen we waarnemen?
  • Welke patronen persoonlijk, in organisaties en samenleving komen wel/niet in beweging?
  • Wat willen de patronen betekenen voor ons?
  • Waar zijn ze helpend en waarin zijn ze belemmerend?
  • Welke afstand en/of nabijheid creëren ze?
  • Wat beweegt  in ‘in between’, dat mogelijkheid voor groei biedt? (perspectief)

Ook ‘dansen met patronen’ vanuit leiderschap?

Meer informatie en aanmelden webinar

Centrum Systemisch Leiderschap

mail@centrumsystemischleiderschap.nl

06 222 489 84

Die Denweide 6
6932 KR Westervoort

Facebook    LinkedIn    Instagram    Youtube

Vergeet je niet een kijkje te nemen in onze shop?

naar shop